1)139、139 老师_在年代文里搞扶贫
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  平川地区虽是苏区,但历史遗留问题诸多。

  尤其是宗族问题,格外突出。

  长缨一直都有处理这个问题的想法,但几次下手却并没能动其根本。

  这次不一样,田安国敢病退,长缨就直接把人拿下,连带着大手一挥,要把田安国之前提拔的一些干部也拿了下来。

  “这会不会太大手笔?”

  组织部这边有些担心,虽说师出有名,但一下子弄下去这么多人,怕是要出乱子。

  把田安国提拔的那些干部都撸掉是不是不合适?

  “没有全部撸掉啊,就是把那些有直接亲属关系,间接姻亲关系的干部拿掉而已。”

  只不过这么一拿掉,十个里面拿走八个甚至九个,也够讽刺的。

  南安县都成了田家铺子了。

  组织部的人瞧着长缨这般态度也不好说什么,“那新的干部任免怎么办?”

  把这些干部拿下,总得有人顶替上来才是。

  “这就得辛苦组织部的同志去南安县那边做调查,看到底哪些干部适合提上来,我有个建议,过去几年被打压的干部可以重点考察。”

  太阳底下没新鲜事,南安县这种情况到了二十一世纪也不是没有。

  越是穷地方越容易出问题,不下猛药还真治不了这重疾。

  田安国排除异己用自家人,那些被打压的干部想来可以用一用,虽说其中可能也有因为利益冲突被打压的,但可能性不大。

  毕竟真要是利益冲突,那就利益再分配就行了,田家吃肉别人喝汤,总能找到合适的方案,犯不着这么拼命打压。

  真的值得对付的都是那些“硬骨头”,不畏强权也不为利益所动,正因为收买不得所以只能打压,这些干部是组织部下一步工作的方向。

  指明了工作方向,长缨又忍不住多说了句,“你们组织部不是宣旨大太监,对干部的考察任用不是只听领导安排就万事大吉,真要这样随便找个人就能干的工作还用特意设立部门?”

  组织部的老脸一红,“有的领导听不进去劝,我们也没办法。”

  “那就不知道向上级反映吗?不能总是图省事,你这边省事了,群众那边就是大麻烦。”

  一把年纪的人了被一个小年轻教育,组织部的人脸上挂不住,“是是是,往后多做工作多做考核。”

  “这才是嘛,你们也别闲着,南安县这边的干部名单尽快提交上来,另外结合着市里还有各个县最近要推进的措施,拟定一个干部考核标准。既然是干部吃公家饭那就得干活,不能尸餐素位不犯错就万事大吉。”

  组织部的后悔多说那么一句,被这位领导给揪住了话头,工作内容又多了。

  山雨欲来风满楼,这平川大地起来的这股风,还不知道能吹到什么时候呢。

  但当一天和尚撞一天钟,只要傅长缨还在这里,他们组织部这边就得忙活。

  李秘书过

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